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二〇二二年底，韓國三星集團在越南河內的研發中心正式啟用，成為該集團全球最重要的戰略基地之一；二〇二四年初，越南總理范明正於瑞士達沃斯世界經濟論壇中，呼籲與會的美國高通、谷歌、日本三菱等集團與其他相關高科技廠商，關注越南半導體產業發展，依據《越南半導體晶片產業發展戰略》，越南政府將全力挹注資源建構相關基礎設備，並積極培育半導體技術人才。

與此同時，多所臺灣的大學在越南河內舉辦的聯合招生說明會上，也發現當地學生對半導體產業專班興致高昂，越南大南大學（Dai Nam University）國際學院院長阮氏懷心表示，不只是半導體專班，包括電子、電機等ＳＴＥＭ領域的科系，都與政府力推的科技發展新動力息息相關，學生渴望投入這方面的科系就業，有助未來的職涯發展。

尤其是「促進國際生來臺暨留臺實施計畫」主推的「新型專班」，更可以和越南技職及高教體系的缺口互補，因此大南大學很快地就和明新科技大學、龍華科技大學、勤益科技大學三所學校簽訂合作備忘錄（MOU），合作招生推廣。

留學臺灣優勢多

在大學任教多年的阮氏懷心觀察，目前越南的技職與高教系統可以滿足基本理論的訓練，但是學生很難獲得實習相關經驗，「雖然越南有很多外資企業，但是學生實習時，工作內容通常就跟基本的產線作業員一樣，很難獲得更專業的訓練，特別在電子、電機、半導體的領域更是缺乏，臺灣的新型專班有業師指導和專業實習，正好補上這個缺口，結合理論與應用，讓學生可以獲得完整的培訓。」

「留學是一筆很高的花費，對很多家庭來說都是沉重的經濟負擔，所以不可否認，獎學金、學雜費補助和企業的生活津貼，是吸引學生及家長的重要因素之一，」阮氏懷心提到越南學生對於留學臺灣的考量，「尤其是企業補助，讓學生在留學期間可以安心念書，學習專業，之後到國際化、現代化的工作環境實習，畢業還有機會成為正式員工，甚至繼續在臺灣生活，對學生來說吸引力非常大。」

就過往經驗來看，通常到臺灣留學、就業的學生，大多希望續留臺灣，「整體工作環境、薪資條件都比越南好，」阮氏懷心說，學生的回饋多半提到，在臺灣生活過的學生，也比較習慣臺灣的居住環境，「包括醫療政策、社會保險等都比較完善，加上新型專班又有工作保障，相信未來想留在臺灣的學生會更多。」

不過她也非常希望學生汲取臺灣經驗之後，回流到越南，「畢竟越南有經濟發展中的優勢，還有家庭和親人生活在一起的親情支持，加上生活消費低、步調緩慢，壓力也小一點，而且目前很多臺灣企業在越南的主管薪資都非常好，其實相當有發展。」

期待教師赴臺進修帶回的擾動

出身於境外漢語教師培訓的阮氏懷心提到，目前推動新型專班的前提，是搭配海外基地的華語先修課程，讓學生可以儘快融入臺灣生活，雖然大南大學也有漢語系，但是除了選修「古漢語」課的少數學生之外，大部分的漢語系學生學習的是簡體字，還是需要臺灣協助提供完整的正體字教學系統，才能培訓合適的種子教師。

另一方面，她更期待學校老師到臺灣進修碩博士專班之後，回到越南可以在專業上帶給學生新的互動與刺激，甚至帶動另一股到臺灣留學的風氣。