圖片提供﹕中信金融管理學院

金融科技（FinTech）無疑是近年金融界顯學，隨著生成式人工智慧快速崛起，ＡＩ導入成為必然趨勢。然而，中信金融管理學院（下稱「中金院」）校長施光訓指出，「ＡＩ發展其實已歷經三十年，醞釀至今始迎來爆發期。」施光訓於博士研究期間，已將ＡＩ應用於投資分析。在這位精通ＡＩ的校長帶領下，中金院近年積極投入智慧金融人才培育。 

成立66 School導入遊戲化教學

借鏡法國程式設計學校School 42的模式，中金院透過遊戲方式吸引學生接觸ＡＩ。School 42的課程核心是各種打怪任務，學生必須一路破關升級，才能完成學習。中金院成立的66 School，同樣設置了ＡＩ程式語言闖關平臺，供中金院學生以線上遊戲闖關的方式自由參與，每一關卡即是一門ＡＩ課程，完成所有關卡即獲得「66 School」認證，代表取得ＡＩ相關領域的知識認可。

例如，有一個關卡任務是為不同年齡層人口提供適合的理財建議，學生需要使用Python等程式語言完成任務，成功通過就能晉升至更高級別。晉級系統分為梅花、方塊、紅心及黑桃等級，學生可以逐階升級。值得一提的是，當學生完成「Python程式語言」、「Big Data大數據分析」、「ML機器學習」、「NLP自然語言處理」與「DL&CV深度學習及電腦視覺」等初、中、高階課程與測驗，也就是從梅花晉升至黑桃等級後，他們還可以自行設計全新關卡。

「整個遊戲學習系統是有機發展的，隨著學生技能提升，愈來愈多的題目及關卡設定是由學生負責，而非老師。」施光訓特別提到他對ＡＩ時代教育發展的觀察及思考，「在ＡＩ世界裡，年輕人往往能帶來更多創新想法和做法，我們必須反過來向他們學習。」

根據統計，自66 School啟動以來，五年內累積超過一千六百人次通過闖關學習認證。每年舉辦的全校性ＡＩ智慧創新應用競賽，更讓學生的創意可以化為解決問題的方案。例如，學生團隊「Travel Maker」運用網路爬蟲、自然語言處理、生成式ＡＩ等技術，為使用者提供個人化旅遊推薦，協助規劃旅行路線，成功拿下第一。

懂ＡＩ的職場菜鳥，大受歡迎

對於有意進入金融職場的學生而言，當代的趨勢是，金融科技不再是加分項，而是標準配備。尤其現在更需具備ＡＩ素養，才能進一步強化競爭力，「金融機構非常期待新進菜鳥能成為部門的ＡＩ小秘書，因為主管及資深員工多半不熟悉新科技，需要年輕人運用ＡＩ來優化工作流程。」施光訓觀察。

不過，他也強調，無論金融業如何變化，「核心終究是人際溝通與關係管理。若能具備良好的語言能力，且透過產業實習累積實戰技能，將能成為各界爭搶的人才。」中金院每年贊助約四十五名學生前往海外進行海外見習，並與中國信託展開密切的產學合作，致力結合各方力量，實現中金院培育「國際智慧金融家」的終極目標。